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      • 25 hs semanales
      Para nuestro importante cliente del rubro retail seleccionamos:ASISTENTE JR DE RECURSOS HUMANOS (6 meses, con posibilidad de extensión y efectividad)El objetivo de la posición refiere fundamentalmente a la colaboración en tareas de payroll y gestión del talento. Apuntamos nuestra búsqueda hacia candidatos/as proactivos/as, flexibles, dinámicos/as, con capacidad analítica y con marcada orientación a resultados y al trabajo en equipo.Requisitos?Estudios avanzados en Lic. En Gestión Humana, Lic. En Administración de empresas o carreras afines.?Conocimiento y experiencia laboral previa de payroll?Excel avanzadoValoramos?Manejo de ERPTareas a desarrollarConsolidar la información de novedades de las distintas áreas y enviarlas al estudio contable para liquidación de sueldos.Altas y bajas de BPSRealizar contratos, recepcionar documentación de los ingresos y gestionar su marca en sistema biométrico.Coordinar entrega de uniformesDenuncias de BSE y gestión de UDT en BPSColaborar en la preselección de cvs y coordinar entrevistasHorario:Régimen de 25 hs semanales Lunes a viernes de 12 a 17 hsLa propuesta: se trata de una gran oportunidad para insertarse en una compañía líder de mercado; que ofrece un excelente ambiente laboral así como posibilidades de aprendizaje constante. En Randstad nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades. Se tendrán en cuenta para el empleo a todos los solicitantes cualificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad, edad o estado de veterano de guerra.
      Para nuestro importante cliente del rubro retail seleccionamos:ASISTENTE JR DE RECURSOS HUMANOS (6 meses, con posibilidad de extensión y efectividad)El objetivo de la posición refiere fundamentalmente a la colaboración en tareas de payroll y gestión del talento. Apuntamos nuestra búsqueda hacia candidatos/as proactivos/as, flexibles, dinámicos/as, con capacidad analítica y con marcada orientación a resultados y al trabajo en equipo.Requisitos?Estudios avanzados en Lic. En Gestión Humana, Lic. En Administración de empresas o carreras afines.?Conocimiento y experiencia laboral previa de payroll?Excel avanzadoValoramos?Manejo de ERPTareas a desarrollarConsolidar la información de novedades de las distintas áreas y enviarlas al estudio contable para liquidación de sueldos.Altas y bajas de BPSRealizar contratos, recepcionar documentación de los ingresos y gestionar su marca en sistema biométrico.Coordinar entrega de uniformesDenuncias de BSE y gestión de UDT en BPSColaborar en la preselección de cvs y coordinar entrevistasHorario:Régimen de 25 hs semanales Lunes a viernes de 12 a 17 hsLa propuesta: se trata de una gran oportunidad para insertarse en una compañía líder de mercado; que ofrece un excelente ambiente laboral así como posibilidades de aprendizaje constante. En Randstad nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades. Se tendrán en cuenta para el empleo a todos los solicitantes cualificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad, edad o estado de veterano de guerra.
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      Para nuestro importante cliente multinacional seleccionamos: Asistente Administrativo/a de RRHH Eventual Orientamos nuestra búsqueda a estudiantes de la Licenciatura en Administración, RRHH, Psicología, Relaciones Laborales, o afines.Entre sus principales tareas se destacan: . Organización de legajos y archivos.. Firmas de documentos.. Recepción de consultas (recibos, inquietudes).. Tareas administrativas varias Enfocamos la búsqueda hacia candidatos metódicos, con capacidad analítica, habilidades comunicacionales y con gusto por el trabajo en equipos. Se valorará manejo de herramientas informáticas como Paquete Office (Excel, Word, PWP).Ofrecemos una excelente oportunidad laboral para incorporarse temporalmente a una compañía multinacional, que entre otras cosas ofrece un excelente clima laboral junto con grandes posibilidades de aprendizaje y desarrollo profesional.En el marco de la Ley número 19.691 el siguiente llamado el llamado comprende también a candidatos que estén inscriptos en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad que funciona en la Comisión Nacional Honoraria de Discapacitados. En Randstad nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades. Se tendrán en cuenta para el empleo a todos los solicitantes cualificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad, edad o estado de veterano de guerra.
      Para nuestro importante cliente multinacional seleccionamos: Asistente Administrativo/a de RRHH Eventual Orientamos nuestra búsqueda a estudiantes de la Licenciatura en Administración, RRHH, Psicología, Relaciones Laborales, o afines.Entre sus principales tareas se destacan: . Organización de legajos y archivos.. Firmas de documentos.. Recepción de consultas (recibos, inquietudes).. Tareas administrativas varias Enfocamos la búsqueda hacia candidatos metódicos, con capacidad analítica, habilidades comunicacionales y con gusto por el trabajo en equipos. Se valorará manejo de herramientas informáticas como Paquete Office (Excel, Word, PWP).Ofrecemos una excelente oportunidad laboral para incorporarse temporalmente a una compañía multinacional, que entre otras cosas ofrece un excelente clima laboral junto con grandes posibilidades de aprendizaje y desarrollo profesional.En el marco de la Ley número 19.691 el siguiente llamado el llamado comprende también a candidatos que estén inscriptos en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad que funciona en la Comisión Nacional Honoraria de Discapacitados. En Randstad nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades. Se tendrán en cuenta para el empleo a todos los solicitantes cualificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad, edad o estado de veterano de guerra.
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      Para importante compañía de logística, parte de un grupo multinacional, seleccionamos Supervisor/a de Recursos Humanos.La búsqueda se orienta a profesionales de Relaciones Laborales o Recursos Humanos, con un marcado perfil generalista, orientado a procesos y destacadas habilidades de comunicación y escucha activa; con experiencia previa en tareas similares.El candidato seleccionado, será responsable de liderar, planificar, gestionar y monitorear todos los proceso de RRHH de la organización. Ademas de implementar y dar seguimiento a todos los procesos del área (reclutamiento, clima, desempeño, negociación), siendo un socio estratégico del área de operaciones, contribuyendo a generar un modelo de gestión de personas alineados con los valores de la Organización.Es requisito excluyente contar con dominio de Inglés, conocimientos de herramientas informáticas, y contar con movilidad propia para trasladarse diariamente a la ubicación de la compañía (periferia Montevideo).Deberá tener conocimientos de administración de personal, y gran capacidad analítica.Orientamos la búsqueda hacía perfiles capaces de gestionar conflictos, con habilidades de negociación y liderazgo. Es necesario que tenga buenas habilidades de comunicación, planificación y organización.Horario laboral de Lunes a Viernes de 09 a 18hs. Zona Logística de Montevideo Oeste.Ofrecemos una excelente propuesta, integrando una compañía de gran porte líder en su sector, con grandes oportunidades de desarrollo profesional.En el marco de la Ley 19.691 el llamado comprende también a candidatos que estén inscriptos en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad que funciona en la Comisión Nacional Honoraria de Discapacitados. En Randstad nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades. Se tendrán en cuenta para el empleo a todos los solicitantes cualificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad, edad o estado de veterano de guerra.
      Para importante compañía de logística, parte de un grupo multinacional, seleccionamos Supervisor/a de Recursos Humanos.La búsqueda se orienta a profesionales de Relaciones Laborales o Recursos Humanos, con un marcado perfil generalista, orientado a procesos y destacadas habilidades de comunicación y escucha activa; con experiencia previa en tareas similares.El candidato seleccionado, será responsable de liderar, planificar, gestionar y monitorear todos los proceso de RRHH de la organización. Ademas de implementar y dar seguimiento a todos los procesos del área (reclutamiento, clima, desempeño, negociación), siendo un socio estratégico del área de operaciones, contribuyendo a generar un modelo de gestión de personas alineados con los valores de la Organización.Es requisito excluyente contar con dominio de Inglés, conocimientos de herramientas informáticas, y contar con movilidad propia para trasladarse diariamente a la ubicación de la compañía (periferia Montevideo).Deberá tener conocimientos de administración de personal, y gran capacidad analítica.Orientamos la búsqueda hacía perfiles capaces de gestionar conflictos, con habilidades de negociación y liderazgo. Es necesario que tenga buenas habilidades de comunicación, planificación y organización.Horario laboral de Lunes a Viernes de 09 a 18hs. Zona Logística de Montevideo Oeste.Ofrecemos una excelente propuesta, integrando una compañía de gran porte líder en su sector, con grandes oportunidades de desarrollo profesional.En el marco de la Ley 19.691 el llamado comprende también a candidatos que estén inscriptos en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad que funciona en la Comisión Nacional Honoraria de Discapacitados. En Randstad nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades. Se tendrán en cuenta para el empleo a todos los solicitantes cualificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad, edad o estado de veterano de guerra.

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